Σοβαρές καταγγελίες για ηθική παρενόχληση, εξευτελιστική συμπεριφορά στον χώρο εργασίας και μη καταβολή δεδουλευμένων στρέφονται κατά της προέδρου της Πλεύση Ελευθερίας, Ζωή Κωνσταντοπούλου, από εργαζόμενη του κόμματος, η οποία προχώρησε σε καταγγελία της σύμβασής της.
Η Άννα Καρακίτσου, η οποία είχε συνάψει σύμβαση αορίστου χρόνου από τις 27 Οκτωβρίου 2023, κατέθεσε προσφυγή στην Επιθεώρηση Εργασίας, ζητώντας την καταβολή των δεδουλευμένων και τη λύση της σύμβασης με υπαιτιότητα της εργοδότριας.
Καταγγελίες για ηθική παρενόχληση και ψυχολογική πίεση
Σύμφωνα με το περιεχόμενο της καταγγελίας, η εργαζόμενη υποστηρίζει ότι κατά τη διάρκεια της απασχόλησής της υπέστη επανειλημμένα απαξιωτική και ελεγκτική συμπεριφορά από την πρόεδρο του κόμματος.
Όπως αναφέρεται, δεχόταν παρατηρήσεις ακόμη και για τον χρόνο παραμονής της στην τουαλέτα, ενώ της απαγορευόταν να συνομιλεί ή να χαιρετά στελέχη άλλων κομμάτων. Η υπόθεση παρουσιάστηκε και στην εκπομπή «Αποκαλύψεις» του ANT1.
Η ίδια περιγράφει περιστατικά που –κατά τα λεγόμενά της– ξεπερνούσαν τα όρια του εργασιακού «bullying», κάνοντας λόγο για έντονη ψυχολογική πίεση, η οποία την οδήγησε ακόμη και σε αναζήτηση βοήθειας από ψυχολόγο. Αναφέρει επίσης ότι της υπενθυμιζόταν συχνά πως η πρόσληψή της έγινε κατόπιν επιθυμίας συγγενικού της προσώπου, γεγονός που –όπως ισχυρίζεται– χρησιμοποιούνταν σε βάρος της.
Παράλληλα, καταγγέλλει ότι της αφαιρέθηκαν τα κλειδιά του γραφείου όπου εργαζόταν και ότι σε συγκεκριμένο περιστατικό της δόθηκε προθεσμία πέντε λεπτών για να αποχωρήσει και να συγκεντρώσει τα προσωπικά της αντικείμενα.
Ισχυρισμοί για εξαντλητικά ωράρια και ελέγχους
Στην καταγγελία γίνεται λόγος για ιδιαίτερα απαιτητικά ωράρια, με την εργαζόμενη να υποστηρίζει ότι παρέμεινε έως και 30 ώρες μέσα σε διάστημα 48 ωρών στα γραφεία του κόμματος, χωρίς σαφή καθορισμό καθηκόντων.
Αναφέρεται επίσης σε περιστατικά αυστηρού ελέγχου, όπως απαίτηση να ανοίξει προσωπική της σακούλα πριν αποχωρήσει από τον χώρο εργασίας, καθώς και σε φραστικές εντολές που η ίδια χαρακτηρίζει προσβλητικές.
Διεκδίκηση δεδουλευμένων
Πέραν των ζητημάτων συμπεριφοράς, η καταγγέλλουσα υποστηρίζει ότι παραμένει απλήρωτη από τον Μάρτιο του 2025, με εξαίρεση –όπως αναφέρει– την καταβολή των δώρων Πάσχα και Χριστουγέννων.
Διεκδικεί τους μισθούς από τον Μάρτιο έως και τον Δεκέμβριο του 2025, το επίδομα αδείας, καθώς και τον μισθό Ιανουαρίου και το πρώτο δεκαπενθήμερο Φεβρουαρίου 2026, ζητώντας παράλληλα την επιβολή των προβλεπόμενων κυρώσεων από την εργατική νομοθεσία.
